「だから僕たちは、組織を変えていける —やる気に満ちた「やさしいチーム」のつくりかた」

組織マネジメントの本を読んだ。イマイチだった。まず本のサイズが変で読みにくい。中身は具体的なケースや課題があまりないので面白くない。グループディスカッションに丸投げするよくあるPM研修みたい。